Gerente de Performance e Pedagogia Sênior

Responsabilidades:

• Liderar a área de Performance Pedagógica.
• Garantir a implementação e acompanhamento do sistema de ensino nas escolas após o fechamento comercial.
• Atuar como experiência do cliente, assegurando que as escolas se sintam acolhidas e tenham seus desafios pedagógicos acompanhados e resolvidos.
• Participar da estruturação de processos e rotinas da área.
• Conduzir o time na melhoria do NPS (satisfação dos clientes), entre outros indicadores chaves.

Requisitos:

• Experiência prévia em sistemas de ensino.
• Habilidade com gestão de projetos.
• Disponibilidade para viagens.
• Experiência com gestão de pessoas.