Gerente de Produto e Design

REQUISITOS:

• Ao menos 5 anos atuando com produtos digitais, combinando discovery hands-on e entrega contínua.
• Histórico de liderança de pessoas

Experiência comprovada em: 

• Lançamento e otimização de produtos SaaS/Marketplace com impacto direto em receita, retenção ou NPS.
• Vivência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean) e cultura data-driven
• Experiência em mentoria e desenvolvimento de carreira, ajudando o time a subir o nível de senioridade.

Escolaridade

• Tecnólogo
• Pós Graduação
• Graduação
• MBA

Idioma

• Inglês

ATRIBUIÇÕES:

• Definir e comunicar a visão de produto alinhada à estratégia da empresa.
• Construir, priorizar e acompanhar roadmaps, balanceando discovery e delivery.
• Desenvolver e liderar o time de Produto e Design, promovendo autonomia, colaboração e alto desempenho.
• Garantir que decisões sejam orientadas por dados (métricas de adoção, engajamento, retenção, NPS, receita etc).
• Estabelecer métricas de produto (leading & lagging indicators) e acompanhar esses indicadores junto ao time.
• Fomentar boas práticas de produto e design sabendo quando e como utilizá-las de forma que atenda as necessidades do negócio e dos clientes.
• Estruturar e otimizar processos de desenvolvimento de produtos, desde a priorização, o discovery até o delivery de soluções, acelerando ciclos de aprendizado.
• Manter comunicação frequente e transparente com stakeholders internos e externos.
• Promover colaboração cross-funções (Tecnologia, Marketing, CS, Vendas), garantindo visão única de produto e transparência de resultados.
• Criar e evoluir uma matriz de competências para profissionais de produto e design
• Realizar avaliações de desempenho periódicas para análise de desenvolvimento individual de cada membro da equipe